【９月２７日開催】スタッフ定着率向上の決め手はコレ！ 人件費を上げずに社員の手取り収入を極大化する 〜福祉業界の最新トレンドzoomセミナー〜2024.09.13#セミナー情報

スタッフ定着率向上の決め手はコレ！

人件費を上げずに社員の手取り収入を極大化する

〜福祉業界の最新トレンドzoomセミナー〜

スタッフ定着率向上の決め手はコレ！

人件費を上げずに社員の手取り収入を極大化する

〜福祉業界の最新トレンドzoomセミナー〜」

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スタッフ定着率向上の決め手はコレ！
人件費を上げずに社員の手取り収入を極大化する
〜福祉業界の最新トレンドzoomセミナー〜
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さて、今回はオンラインセミナー（90分）のご案内です。
スタッフの定着率を上げたい福祉経営者の方、新規採用に疲れている福祉経営者の方、向けの内容です。
中心スタッフに辞められて途方に暮れた経験はありませんか？
また、せっかく採用したのに短期で辞められて愕然とした経験は？
はい、私、全部あります。いまだにスタッフから、
「ちょっと時間いいですか？」となんて言われるとドキーーーーッ！とします(笑)もう完全にトラウマになりました。

このドキドキ、経営者なら一度は経験があるのではないでしょうか？
特に福祉業界では、採用したスタッフが短期間で辞めてしまうことが大きな課題です。しかし、だからと言って人件費を簡単に上げるわけにはいきません。経営を圧迫しない形でスタッフに満足してもらい、定着率を向上させるためには、どうすればよいのでしょうか？
今回のZoomセミナーでは、そんな悩みを解決するための具体策をお伝えします。

人件費を上げずに、スタッフの手取り収入を最大化し、なおかつ企業の負担を減らす方法です。この方法を実践することで、定着率が飛躍的に向上し、採用にかかるコストやストレスを減らすことができるでしょう。

今回のセミナーでは、「社宅福利厚生賃貸サービス」を導入することで、福祉施設などの経営者は社員の手取り収入を増やしながら、企業側のコストも削減することが可能になります。

このサービスの仕組みは、社員がすでに住んでいる賃貸物件を法人契約に切り替えることで、社員の給与から家賃の一部を控除し、その結果、所得税や社会保険料が軽減されるというものです。企業側は人件費を抑えたまま社員の実質的な収入を増やせるため、コスト削減効果も期待できます。

また、このサービスを利用することで、社員の定着率が向上することが実証されています。離職率の減少や新規採用においても、福利厚生が充実している点がアピールポイントとなり、優秀な人材を引きつけやすくなります。実質的なコスト負担がほとんどなく、社員にも企業にもメリットが大きいこの仕組みは、今後の福祉業界の経営において非常に有効です。

詳細な説明や具体的なシミュレーションについては、今後の勉強会でお伝えしますので、ぜひご参加ください。

9月27日金曜日の午後イチは時間を空けておいて下さいね。

講座概要

１．開催日時	2024年9月27日（金）　13:00～14:30
２．内容	・「社宅福利厚生賃貸サービス」を導入することで、福祉施設などの経営者は社員の手取り収入を増やしながら、企業側のコストも削減可能 ・社員がすでに住んでいる賃貸物件を法人契約に切り替えることで、社員の給与から家賃の一部を控除し、その結果、所得税や社会保険料が軽減されるというものです。企業側は人件費を抑えたまま社員の実質的な収入を増やせるため、コスト削減効果も期待できます。 ・このサービスを利用することで、社員の定着率が向上することが実証されています。離職率の減少や新規採用においても、福利厚生が充実している点がアピールポイントとなり、優秀な人材を引きつけやすくなります。 ・実質的なコスト負担がほとんどなく、社員にも企業にもメリットが大きいこの仕組みは、今後の福祉業界の経営において非常に有効。具体的なシミュレーションについても、今回の勉強会でお伝えします。
３．ご参加方法	ZOOM会議参加URLを事前にお知らせします。 　時間になりましたらクリックしてお入りください。
４．参加費	5000円（税別） 　5500円（税込）/名
５．キャンセルポリシー	お客様ご都合のキャンセルとご返金はお受けしておりません。 　お申し込みをもって、キャンセルポリシーに同意したものとみなします。
６．講師	千葉 史生氏
７．定員	２５名 　※定員になり次第、締切とさせていただきますので、お早めにお申込ください。

 

講師：千葉 史生 氏 ・1983年2月7日：神奈川県生まれ ・2003年4月：教員を目指し、早稲田大学教育学部に入学。 ・2008年3月：ロンドン大学Kings College校、Postgraduate Diplomaを修了。 ・2009年4月：NTT Europe LTD.ロンドン支店でAccount Managerとして就業 ・2015年11月：クラウドファンディング型・越境EC「Discover」を創業。2年8ヶ月後、同社を上場企業シェアリングテクノロジー（3989）へM&A ・2019年9月：株式会社NOW ROOMを設立 ・2020年5月：家具家電付き賃貸プラットフォーム「NOW ROOM」をローンチ 　1年後、50万室の掲載に達し、短期賃貸掲載件数が全国No.1。 ・2022年11月：シャトク福利厚生賃貸SaaSをローンチ。 ・2024年3月：シャトク福利厚生賃貸SaaSが、開始1年半で、300社の導入突破。 ・2023年12月：株式会社NOW ROOMから株式会社シャトクへ社名変更 ・2024年8月：シャトク福利厚生シャトクカードをローンチ

 

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